Wir suchen eine*n erfahrene*n Lead für Unternehmenspartnerschaften, die*der uns dabei unterstützt, unsere Vision von selbstbestimmtem Lernen in die Realität umzusetzen. Du entwickelst die Fundraising-Strategie für Unternehmen, gestaltest den "Sales" Funnel und baust damit eine neue Finanzierungssäule bei Serlo auf.

Zu Deinen Aufgaben gehören:

• Strategische Weiterentwicklung und Ausbau des Unternehmensfundraisings innerhalb der Unit “Partnerschaften und Fundraising”, dazu gehören:

  • Integration der Strategie, um zielgerichtet Unternehmen zu gewinnen, die auf unsere Vision von selbstbestimmten Lernen einzahlen und diese in erfolgreiche Partnerschaften zu  übersetzen

  • Entwicklung und Implementierung einer Fundraising- & Kommunikationsstrategie sowie entsprechender Formate, um Unternehmen zu inspirieren und zum Spenden zu motivieren

  • Verantwortung für die Gewinnung freier Mittel durch aktive Ansprache und Bindung von Unternehmenspartnern

• Einführung und Pflege eines CRM-Systems zur Systematisierung und Optimierung unseres Relationship Managements

• Fundierte Erfahrung und nachgewiesene Erfolge im Fundraising, insbesondere im Bereich Corporate Fundraising

• Erfahrung in Strategischer Planung sowie Marketing und Kommunikation im Kontext Unternehmensfundraising

• Starke Kommunikations- und Präsentationskompetenz und die Lust, auf Menschen zuzugehen und für unsere Vision zu gewinnen 

• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, in einem sich wandelnden Umfeld Prioritäten zu setzen

• Zusammenarbeit auf Augenhöhe und wertschätzende, offene Teamkommunikation

• Bereitschaft zu Reisetätigkeiten zu (potentiellen) Partner*innen

• Fachwissen im Bereich soziale Verantwortung von Unternehmen (CSR) und Ziele für nachhaltige Entwicklung (SDGs)

• Wünschenswert: CRM-Systemkenntnisse

• Ein besonders sympathisches, motiviertes und diverses Team, das sich leidenschaftlich für selbstbestimmte und lebensnahe Lernerfahrungen im Kontext Schule sowie für eine Neugestaltung des Ökosystems Schule einsetzt.

• Die Chance, in einem sich stetig weiterentwickelnden Sozialunternehmen an spannenden Aufgaben zu wachsen und zu lernen.

• Viel Raum und Möglichkeiten zur Mitgestaltung und Verantwortungsübernahme.

• Flexible Arbeitszeiten mit vielen Freiheiten: Du entscheidest dich für das Arbeitszeitmodell, das am besten zu deinem Lebensentwurf passt. 

• Du bestimmst eigenverantwortlich von wo aus du arbeitest und legst die Anzahl und den Zeitraum deiner Urlaubstage selbst fest. 

• Wir bezahlen uns nach einem eigens entwickelten Gehaltsmodell, das für alle im Team gilt und sich in der Höhe an den TVöD-Bund anlehnt.

Bitte schicke uns kompakte Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbungsformular. Wir interessieren uns insbesondere für Beispiele und Wirkung deiner bisherigen Arbeit. 

Für weitere Fragen kannst du dich jederzeit an martin.rieger@serlo.org wenden.

Bitte nenne uns in deinem Anschreiben auch deinen frühestmöglichen Startzeitpunkt sowie den von dir angestrebten wöchentlichen Arbeitszeitumfang. Bewerbungsgespräche finden ab Veröffentlichung der Ausschreibung fortlaufend statt.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!